Mô tả công việc

1. Công tác tuyển dụng ( Khoảng 40%): Trực tiếp hoặc phối hợp cùng Team Tuyển dụng thực hiện tuyển dụng nhân sự theo phân công của cấp trên ( tuân thủ theo quy trình tuyển dụng Nhân sự của Công ty).
2. Công tác Admin (khoảng 60%): Không phải tính lương, bảo hiểm

• Thực hiện các hồ sơ và quy trình nhận việc cho ứng viên đã phỏng vấn đạt ( nhắc nhở ứng viên bổ sung hồ sơ, gửi thư mời nhận việc, phối hợp các phòng ban chuẩn bị trang thiết bị cho nhân sự chuẩn bị vào làm việc...)
• Hỗ trợ hoặc trực tiếp Đào tạo hội nhập, hỗ trợ công tác hòa nhập cho CNBCV Mới.
• Quản lý các hồ sơ nhân sự: Hợp đồng lao động, quyết định bổ nhiệm., thỏa thuận bảo mật thông tin...
• Các công việc khác theo phân công từ cấp trên

Yêu cầu ứng viên

• Ứng viên Nữ, dưới 30 tuổi.
• Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các ngành về: Quản trị nguồn nhân lực, Luật, hoặc các chuyên ngành liên quan
• Kinh nghiệm: 01 - 03 năm kinh nghiệm tại vị trí tuyển dụng, nhân viên hành chính nhân sự tổng hợp (ưu tiên ứng viên có kỹ năng tuyển mass)
• Sử dụng tốt các phần mềm tin học như: word, Excel cũng như các mạng xã hội phục vụ công tác tuyển dụng như Facebook, Linkedin...
• Ứng viên Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, hoà đồng, khéo léo. Có khả năng kết nối nội bộ tốt.

Quyền lợi

• Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp
• Có xe đưa rước đối với các ứng viên ở HCM ( Đón ở Bình Thạnh và Gò Vấp)
• Phụ cấp sất ăn trưa, phụ cấp tiền nhà ở, đi lại...
• Được ký HĐLĐ có đầy đủ chế độ Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, thất nghiệp.
• Bảo hiểm tai nạn 24/24.
• Thưởng lễ, tết, lương tháng 13...
• Công việc ổn định/ lâu dài.
• Có cơ hội học hỏi, nâng cao kinh nghiệm và phát triển nghề nghiệp lịnh vực hành chính, nhân sự.